Lòng can đảm liệu có phải là một kỹ năng?

  Người tù chiến tranh nổi tiếng một thời John McCain đã coi can đảm như một tôn chỉ sống, ông đã nói câu nổi tiếng: “Có những khoảng khắc ta bị trộn lẫn giữa lương tâm, nỗi sợ và [...]

xem thêm »

7 cách để tăng giá trị nghề nghiệp của bạn

  Công việc của bạn có lúc nào đó rơi vào lối mòn? Thời kì kinh tế thế giới suy thoái buộc chúng ta phải cạnh tranh nhiều hơn và 7 mẹo dưới đây sẽ giúp bạn cải thiện đồng [...]

xem thêm »

Bí quyết chinh phục sếp của nhân viên mới

  Cảm giác lo lắng trong tuần làm việc đầu tiên luôn là tâm trạng chung của nhiều nhân viên mới. Họ nóng lòng muốn được chứng tỏ cho sếp thấy mình là sự lựa chọn đúng đắn nhất cho [...]

xem thêm »

Hãy để CV đưa cho bạn công việc như ý muốn

  Cách khôn ngoan nhất khi bạn viết CV là gì? Là hãy tìm hiểu xem những kỹ năng và kinh nghiệm gì, rồi sau đó hãy cố gắng thu nhập và tích lũy những kỹ năng tương tự. 1. [...]

xem thêm »

Làm gì khi phạm sai lầm?

You

Bất cứ ai đi làm nhiều hơn 1 ngày đều mắc một sai lầm. Hầu hết mọi người chấp nhận rằng sai lầm là điều không thể tránh khỏi nhưng không ai lại muốn chịu trách nhiệm cho sai lầm đó.

xem thêm »

Top 10 nhân vật cần có trong mạng lưới công việc

  Mạng lưới của bạn có thể có rất nhiều người: đồng nghiệp, khách hàng, đối tác, bạn bè… nhưng liệu đã được xem là đủ? Để tạo đà phát triển mới cho công việc, bạn có thể trông cậy [...]

xem thêm »

5 giải pháp giúp một quản lý tầm trung phát triển

  Vượt qua giai đoạn quản lý tầm trung và tiến đến cấp quản lý cao nhất trong lộ trình của người quản lý là việc không thể tránh khỏi. Đôi lúc, họ có thể bị mắc kẹt tại giai [...]

xem thêm »

Giao tiếp và tương tác – Yếu tố sống còn của mỗi công ty

Giao tiếp và tương tác là hai yếu tố cần và đủ để có một quy trình quản trị nhân sự hoàn hảo. Một quản lý nhân sự tài ba phải là người nắm trong tay những bí quyết trong [...]

xem thêm »

Next Page »

Slider by webdesign