Cái nhìn về doanh nghiệp “gia đình trị”

  Cuộc khủng hoảng tài chính châu Á đã gây ra nhiều tổn thất cho Hàn Quốc. Một số cải cách đã được nước này thực hiện, và các chaebol đã ít nhiều hứng chịu tác động, trong đó phải […]

xem thêm »

Bí quyết chọn người kế thừa

Giáo sư William J. Rothwell, Chủ tịch Công ty Rothwell & Associates, vừa đến TP.HCM tham dự hội thảo “Quản lý tài năng chiến lược, mô hình giá trị và năng lực” do trường Đại học Kinh tế TP.HCM và […]

xem thêm »

Nối nghiệp!

Trọng trách sẽ đè nặng lên vai khi bạn được cha mẹ chọn làm người nối nghiệp. Chỉ một bước là lên làm "vương", nhiều bạn trẻ nghĩ rất đơn giản khi thay cha mẹ tiếp quản doanh nghiệp gia […]

xem thêm »

Lấp đầy khoảng cách thế hệ

5 lời khuyên giúp doanh nghiệp gia đình nhiều thế hệ vượt qua giai đoạn khó khăn. Trước đây, người mong muốn con cái sẽ tiếp quản công việc kinh doanh của mình là các điền chủ hay chủ hiệu […]

xem thêm »

6 sai lầm khi chọn người kế nhiệm

Tình hình doanh nghiệp Việt Nam hiện nay đang có nhiều biến chuyển. Người lãnh đạo trực tiếp trước đây của doanh nghiệp đang chuyển dần thành một nhà đầu tư theo công thức kinh doanh đa ngành và “lên” […]

xem thêm »

Dũng khí để khởi nghiệp

Hằng năm, có hàng chục ngàn doanh nghiệp mới được thành lập. Mỗi doanh nghiệp đều mong muốn triển khai các ý tưởng của mình và tạo lập được thành công bước đầu.Nhưng mong muốn ấy lại luôn đi sau […]

xem thêm »

Bạn có thể làm ăn lớn?

Sau khi đã lèo lái đưa công việc kinh doanh của công ty đi lên, một trong những tình huống khó xử nhất bạn sẽ phải đối mặt đó là quyết định “làm ăn lớn” hay là cứ tiếp tục […]

xem thêm »